← การ์ดทั้งหมด

การ์ด · สถานการณ์กับขั้นตอน ไม่ใช่คำพิพากษา

ไม่มีบันทึกเวลา ชั่วโมงมักถูกเขียนตามที่อีกฝ่ายบอก

ตัวบท: กฎหมายมาตรฐานแรงงาน §30 · กฎหมายคดีแรงงาน §38

เทียบสด: §30

แตะหนึ่งใบ หยุดคือเส้น ลงมือคือรายการเช็ก หาคนคือเลือกหน้าต่าง

01

หยุด

นี่เป็นเรื่องบันทึก ไม่ใช่เรื่องท่าที มาตรา 30 วรรคห้า ของกฎหมายมาตรฐานแรงงานให้นายจ้างเก็บบันทึกเวลาห้าปี วรรคหกให้จดทุกวันถึงนาที กฎหมายคดีแรงงานมาตรา 38 ถือว่าเวลาในบันทึกนั้นเป็นการทำงานที่นายจ้างยินยอม

02

ลงมือ

ทำแล้วให้ติ๊ก

03

หาคน

เริ่มที่โต๊ะเอกสารของตัวเอง ตัวเลขไม่ชนกัน หรือมีหนังสือตรวจแรงงานแล้ว ค่อยไปสำนักแรงงาน อย่าพิมพ์ในกลุ่มว่ายอมรับเพราะไม่ได้ตอกบัตร

คำพิพากษา

คำพิพากษาสาธารณะไม่กี่เรื่องข้างการ์ดนี้

4/25

ตัวบทคำพิพากษาทางการอยู่ที่ศาลยุติธรรม การ์ดนี้ไม่บอกว่าคุณชนะหรือแพ้

  1. 10 มีนาคม 2569 · ล่วงเวลา · หัวข้อเดียวกัน ไม่ใช่มาตราเดียวกัน

    臺灣高等法院113年度勞上易字第67號

  2. 6 ธันวาคม 2567 · วันลาพักร้อน · หัวข้อเดียวกัน ไม่ใช่มาตราเดียวกัน

    臺灣基隆地方法院113年度基勞簡字第7號

  3. 11 มีนาคม 2569 · ล่วงเวลา · หัวข้อเดียวกัน ไม่ใช่มาตราเดียวกัน

    臺灣宜蘭地方法院115年度勞小字第1號

  4. 30 ตุลาคม 2567 · วันลาพักร้อน · หัวข้อเดียวกัน ไม่ใช่มาตราเดียวกัน

    臺灣桃園地方法院113年度勞訴字第65號

ดูทั้งหมด
ใบถัดไป → คำว่า “ระบบรับผิดชอบ” ที่พูดปากเปล่า ไม่ได้กันค่าล่วงเวลา

ไม่ใช่คำแนะนำทางกฎหมาย และไม่ได้เป็นตัวแทนฝ่ายใด